Descrizione
La UNI 11803:2021 risponde pienamente ai requisiti della Legge 4:2013 in materia di professioni non organizzate in albi e ruoli e costituisce un importante strumento di valorizzazione di tutti i professionisti che operano nei 14 diversi profili, identificati dal documento normativo.
Ovviamente, la norma contribuisce alla valorizzazione di qualsiasi organizzazione che al proprio interno possiede processi in ambito HR demandati a persone certificate. La funzione risorse umane รจ un ambito organizzativo che negli anni ha acquisito una complessitร importante e, di pari passo, una forte rilevanza allโinterno delle aziende.
I profili professionali che operano allโinterno della funzione Risorse Umane sono estremamente variegati e rispondono a esigenze di mercato ed organizzative sempre piรน strutturate e complesse.
La certificazione del professionista รจ uno strumento innovativo e di tutela del rischio organizzativo di importante impatto e di grande tutela per qualsiasi organizzazione, di qualsiasi dimensione e settore.